在大家的眼里，領(lǐng)導(dǎo)是無所不能的，是權(quán)力的象征，如果誰不服氣的話就可以收拾誰，難道還有領(lǐng)導(dǎo)怕的人嗎，其實啊，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)有領(lǐng)導(dǎo)的苦衷，領(lǐng)導(dǎo)考慮的問題不單單是你看到的那些問題和事情，他要考慮全局，要考慮穩(wěn)定和平衡，所以在現(xiàn)實當(dāng)中，領(lǐng)導(dǎo)也怕很多比較難纏的人，比如下面的五個人就是領(lǐng)導(dǎo)比較害怕的：
【1】受了委屈默不作聲的人——這種人領(lǐng)導(dǎo)有時候也看不透，不知道他到底想干什么，正常情況下一個人受了委屈，要么去訴說，要么起來反抗|，而那些懂得隱忍的人，領(lǐng)導(dǎo)也搞不懂他心里面到底想的是什么，說不定在你意想不到的時候，就會給領(lǐng)導(dǎo)來個下馬威，所以這種人，領(lǐng)導(dǎo)心里面沒有底 ，打也不是，哄也不是，讓領(lǐng)導(dǎo)很難受。
【2】不停給自己拍桌子的不可替代之人——幾乎任何一家單位都會有這種人的存在，他們是單位里或者是技術(shù)上的能手，或者是老板的親戚，性格和脾氣又倔強(qiáng)的不得了，而且還認(rèn)死理，這種人在這個單位里別人無法代替，而這些人呢，不愿意配合領(lǐng)導(dǎo)，不是真的不愿意，而是他的思維和領(lǐng)導(dǎo)就不在一個頻道上，所以當(dāng)他不理解領(lǐng)導(dǎo)的一些想法的時候，就會到領(lǐng)導(dǎo)的辦公室里面給領(lǐng)導(dǎo)拍桌子，說實話，小編也遇到過這樣的人，針對這樣的人，你還真沒有太多好的辦法，他們也沒有什么壞的想法，也不是我們想象中的壞人，所以領(lǐng)導(dǎo)看到這種人心里面還是比較怵的 。
【3】什么事都拿來比的人——這種人更讓領(lǐng)導(dǎo)睡不著覺，他們看問題比較片面，比如張三作出了貢獻(xiàn)，你給張三漲工資，他就會站出來去找領(lǐng)導(dǎo)，他認(rèn)為這樣做不公平，自己也做了很多事情，為什么不給自己之漲，卻給張三漲，也就是只要是他知道的事情，他認(rèn)為不公平，那就一定要拿出來比，其實領(lǐng)導(dǎo)對這些人也沒有太多更好的辦法，他們能把沒理的事也講出理來，很多領(lǐng)導(dǎo)把這種人一開了之。
【4】越級打小報告的人——這個在職場上我們也經(jīng)常能看到和聽說，是很多人的生存之道，領(lǐng)導(dǎo)想防也很難防住這種人，而且這種人通常不聲不響，就把領(lǐng)導(dǎo)的很多信息越級上報上去了，搞的領(lǐng)導(dǎo)非常的被動，所以領(lǐng)導(dǎo)怕這種人，但是對這種人辦法也不會太多，你對他進(jìn)行打擊報復(fù)吧，上級會說你心胸狹窄，你任由他這樣子下去吧，又會給自己的部門或單位造成很多負(fù)面的影響。
