兵馬未動，糧草先行。繼2月初開啟第一波社會招聘后，最近，
美團又打響了春季校招的第一槍，宣布將錄用超過4000名高校學(xué)生，覆蓋技術(shù)、產(chǎn)品、商業(yè)分析等多類崗位。
美團招兵買馬的同時，字節(jié)跳動、阿里、華為等大廠也紛紛開啟或即將開啟春招。在一些招聘平臺上，華為、阿里等大廠不惜高價搶人，一些關(guān)鍵崗位開出了驚人的20萬甚至50萬月薪搶人。
美團一口氣招4000名大學(xué)生，互聯(lián)網(wǎng)大廠春招回暖？
2月6日，美團宣布啟動2023年第一波社會招聘，計劃于一季度招聘約1萬人，開放超2200個具體崗位，工作地遍布北京、上海、深圳、武漢、成都等數(shù)十座城市。
在這輪招聘中，美團的多項本地生活服務(wù)類業(yè)務(wù)增加了招聘崗位數(shù)量，其中，客服、銷售類人才的需求約占此次整體招聘規(guī)模的7成。同時，物流、采購、供應(yīng)鏈類崗位數(shù)量進一步加大，較去年同期入職人數(shù)翻倍。
2月27日，美團再次宣布啟動春季校園招聘，招聘將錄用超過4000名高校學(xué)生，招聘將持續(xù)到5月末。工作地點包含北京、上海、廣州、深圳等幾十個城市。
字節(jié)跳動招聘官網(wǎng)目上前在招的崗位超過10000個，其中研發(fā)崗位占到了一半以上。除了招聘量最大的北京和上海，杭州和深圳兩個城市的招聘也分別超過了1000個崗位，7成屬于研發(fā)崗位。比如抖音的后端開發(fā)，飛書的服務(wù)端技術(shù)負(fù)責(zé)人等。
在阿里的集團招聘網(wǎng)站，目前在招的崗位為4104個，涵蓋了技術(shù)、產(chǎn)品、運營、數(shù)據(jù)、設(shè)計、市場拓展等12類崗位。其中，base在杭州的社招崗位占到了一半。
除了年后掛出的社招崗位，阿里春季校招也即將在3月8日正式開啟。
網(wǎng)易目前在招的崗位有1871個，涵蓋產(chǎn)品、市場、內(nèi)容、游戲、技術(shù)、客服等，其中base在杭州的崗位超過了700個。所有的崗位中，游戲版塊的招聘超過了1100個；小米目前正在招聘的社招崗位為973個，以技術(shù)崗為主。
小紅書社招崗位600多個，其中300多個是最近一個月才掛出來的新招崗位。
�？途W(wǎng)最新發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示，2023年春招計劃擴招的企業(yè)占比35%，且擴大校招投入的企業(yè)也占比22%，遠(yuǎn)大于校招崗位和預(yù)算縮減的企業(yè)占比。
比如攜程集團，在今年春招開放了1500個工作機會，這個數(shù)量相較于去年增加了30%以上。
杭州有大廠開到了月薪50萬元招人
互聯(lián)網(wǎng)大廠除了各種誘人的福利，高薪也是大廠的一個重要標(biāo)簽。
比如華為，高工資人盡皆知，除了年薪201萬的“天才少年”張霽，年薪156萬的姚婷，華為普通員工的工資也羨煞旁人。去年，有網(wǎng)友曬出華為普通員工的工資，22歲入職華為，30歲那年的年薪達(dá)到了95萬多。
那么今年這波春招，杭州的大廠薪水是個什么水平？
雖然官方招聘渠道都不會直接露出薪水，不過從外部招聘平臺和獵頭那里，可以看出個大概。
獵聘上，阿里在招的崗位招過800個，月薪從幾千到幾十萬不等。比如廣告優(yōu)化師、客服、商業(yè)數(shù)據(jù)分析師、渠道拓展運營、市場營銷專家等基礎(chǔ)崗位，月薪在8000元至17000元不等。月薪兩三萬至四五萬元的崗位也比比皆是。也有不少崗位開到了5萬元以上，比如大淘寶內(nèi)容運營高級專家月薪5萬至8萬元之間，一年可以拿到16薪。資深產(chǎn)品專家的最高月薪開到了10萬元。
薪水最高的是流程質(zhì)量監(jiān)督高級專家，月薪開到了驚人的49萬至50萬元，要求10年以上工作經(jīng)歷，能發(fā)現(xiàn)客戶體驗痛點、推進共性問題解決、建立數(shù)據(jù)度量、沉淀體驗體系、提升全員意識等。
在獵聘上，華為很多崗位的招聘月薪達(dá)到了驚人的20萬元。比如數(shù)據(jù)可視化技術(shù)專家（19-21級），招聘月薪為10萬至20萬元，一年可以達(dá)到16薪。要求10年以上本科統(tǒng)招，參與數(shù)據(jù)可視化相關(guān)產(chǎn)品的需求分析和功能設(shè)計，結(jié)合業(yè)務(wù)和數(shù)據(jù)場景，提出專業(yè)、合理的可視化方案建議；了解相關(guān)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)上下游關(guān)系，協(xié)助數(shù)據(jù)研發(fā)工程師完成數(shù)據(jù)信息的梳理與數(shù)據(jù)模型的搭建等。
能拿到一樣薪水的在招崗位，包括APP架構(gòu)專家、云化數(shù)據(jù)庫技術(shù)專家、分布式存儲技術(shù)專家、數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品總監(jiān)、嵌入式軟件專家等。
不過，也不是每個華為員工都能拿到一二十萬的高薪。普通測試工程師、軟件開發(fā)工程師、Java等基礎(chǔ)技術(shù)崗位月薪在1.5萬元至3萬元不等。
對文科生來說，有一個殘酷的事實是，這些高薪崗位無一例外都是理科技術(shù)出身。
網(wǎng)易在杭州的招聘崗位中，游戲占比最高。資深Live 2D動畫師、資深游戲影視編導(dǎo)等的月薪在2.5萬至5萬元之間；游戲文案策劃月薪2萬至4.5萬元之間，16薪。
獵聘上字節(jié)跳動的架構(gòu)師的月薪從3萬至10萬元不等；產(chǎn)品經(jīng)理從2萬至5萬元不等；前后端研發(fā)工程師月薪在3萬至6.6萬元不等。
快手服務(wù)運營專家月薪在 2.5萬元至5萬元之間，可以拿到16薪。產(chǎn)業(yè)帶招商運營負(fù)責(zé)人月薪4萬元至8萬元之間，技術(shù)美術(shù)工程師月薪在3萬元至6萬元之間。
來源：橙柿互動
