2019年,都說(shuō)是很艱難的一年。裁員的消息滿(mǎn)天飛,年終獎(jiǎng)的消息卻銷(xiāo)聲匿跡。領(lǐng)導(dǎo)們發(fā)言要奮進(jìn),員工們各有各的小算盤(pán)。春節(jié)過(guò)后,萬(wàn)物復(fù)蘇,許多職場(chǎng)人士的心也跟著萌動(dòng)起來(lái),糾結(jié)年后要跳槽嗎?
今年,智聯(lián)招聘發(fā)布的在線數(shù)據(jù)顯示,杭州人的平均月薪已接近10000元,其中,薪水最高的行業(yè)平均月薪近15000元!what?是不是把馬云平均到里頭了。本人是被杭州排除了,2020年依舊在拖后腿。我這么窮難道是入錯(cuò)了行?
最近,就有朋友跟我吐槽說(shuō),在這個(gè)崗位上已經(jīng)待了好幾年,看不到明確的上升渠道,公司并沒(méi)有合適的崗位。而且想著只有跳槽才能漲工資,目前公司給的待遇,只能天天吃土,如果跳一下可以上浮個(gè)百分之二三十呢?
話說(shuō)跳槽的理由無(wú)非這幾種:1、薪資明顯低于市場(chǎng)水平,又得不到晉升2、公司任人唯親,不論能力論親近3、工作環(huán)境、文化不盡人意4、公司經(jīng)營(yíng)差,或行業(yè)趨于末路5、難以解決的個(gè)人原因,如家庭等。
你的行業(yè)今年什么行情?你做了幾年?今年打算跳槽嗎?原因是什么?