臺州的齊女士與楊先生結(jié)婚后，楊先生一直在杭州打拼做生意，她自己留在臺州老家?guī)Ш⒆�。后來，楊先生起訴離婚，她向法院提出要求楊先生從雙方結(jié)婚之日開始按每月5000元的標(biāo)準(zhǔn)補償共計19萬元。
近日，天臺法院審結(jié)了一起離婚案，首次適用《民法典》中的家務(wù)勞動經(jīng)濟補償制度，判由楊先生補償齊女士1.5萬元。
案件回顧
楊先生和齊女士于2017年初經(jīng)人介紹認(rèn)識，2018年1月結(jié)婚，同年5月生育兒子楊某某。楊先生長年在杭州做生意，兒子楊某某跟隨齊女士在臺州居住生活。在共同生活期間，楊先生和齊女士因家庭瑣事發(fā)生矛盾。
2020年5月，楊先生向法院提起訴訟要求離婚，法院判決駁回了楊先生的離婚訴請。
今年3月，楊先生再次起訴請求法院判決雙方離婚，孩子歸其撫養(yǎng)。
妻子齊女士同意離婚，但兒子一直跟隨自己生活，她提出要求撫養(yǎng)權(quán)歸自己，楊先生按照每月2000元標(biāo)準(zhǔn)支付撫養(yǎng)費。同時，齊女士認(rèn)為自己照顧孩子、料理家務(wù)，負(fù)擔(dān)義務(wù)較多，她要求楊先生從雙方結(jié)婚之日開始按每月5000元的標(biāo)準(zhǔn)補償，共計19萬元。
法院審理
1
家務(wù)勞動經(jīng)濟補償制度體現(xiàn)了《民法典》平等、公平原則的精神
《民法典》第1088條取消了“只有約定分別財產(chǎn)制下才能請求離婚家務(wù)勞動經(jīng)濟補償”的限制，將其擴展適用于通常意義上財產(chǎn)共同共有的夫妻，即不論夫妻雙方是否對財產(chǎn)狀況有過約定，承擔(dān)較多家務(wù)的一方都有權(quán)在離婚時行使離婚家務(wù)勞動補償請求權(quán)。
這項制度以法律形式肯定了家務(wù)勞動的價值，有利于鼓勵家庭成員參與家務(wù)勞動，促進夫妻雙方互相尊重，對于平衡夫妻經(jīng)濟利益，消除就業(yè)一方對從事家務(wù)勞動一方的歧視，維護家庭和諧穩(wěn)定有著積極意義，充分體現(xiàn)了《民法典》平等、公平原則的精神。
2
子女撫養(yǎng)費數(shù)額和家務(wù)勞動的經(jīng)濟價值均應(yīng)綜合多方面因素考量
關(guān)于子女撫育費數(shù)額的確定，要根據(jù)子女正常生活的實際需要，以能維持其衣、食、住、行、學(xué)、醫(yī)的正常需求為原則，綜合考慮父母雙方的經(jīng)濟收入、費用支出、現(xiàn)有生活負(fù)擔(dān)、履行義務(wù)的可能性和社會地位等因素進行考量。關(guān)于家務(wù)勞動的經(jīng)濟價值的確定，應(yīng)結(jié)合以下各方面因素綜合考量：
婚姻關(guān)系存續(xù)時間
婚姻關(guān)系存續(xù)時間越長，經(jīng)濟補償數(shù)額也可相應(yīng)提高。
投入家務(wù)勞動的時間、強度
參考向市場購買相近工作量家務(wù)勞動所需的成本。
家務(wù)勞動的負(fù)面影響
如從事家務(wù)一方因而失去工作的，可以參考原工作的收入情況
家庭收入情況
由此可以參考判斷從事家務(wù)勞動一方為另一方提供輔助的客觀收益。
綜合本案實際情況，法院認(rèn)為齊女士要求楊先生按照每月2000元標(biāo)準(zhǔn)支付兒子撫養(yǎng)費、從雙方結(jié)婚之日開始按每月5000元的標(biāo)準(zhǔn)補償共計19萬元的要求偏高，依法予以調(diào)整，酌定楊先生每年支付孩子的撫養(yǎng)費8400元，并向齊女士補償1.5萬元。
法院判決
最終，天臺法院一審判決：準(zhǔn)予楊先生和齊女士離婚；孩子由齊女士撫養(yǎng)，楊先生每年支付撫養(yǎng)費8400元；同時，補償齊女士1.5萬元。
判決后，楊先生不服判決向臺州市中級人民法院提起上訴。他認(rèn)為齊女士本來就沒有工作，也就不存在為了照顧家里放棄工作。婚生子出生后，實際系由雙方共同撫養(yǎng)，經(jīng)濟開支應(yīng)由雙方共同負(fù)擔(dān)。此外，自己雖在杭州開店，但生意經(jīng)營狀況并不理想，未能盈利。
經(jīng)審理，臺州中院二審維持原判。
相關(guān)法條
《中華人民共和國民法典》第1088條：夫妻一方因撫育子女、照料老年人、協(xié)助另一方工作等負(fù)擔(dān)較多義務(wù)的，離婚時有權(quán)向另一方請求補償，另一方應(yīng)當(dāng)給予補償。具體辦法由雙方協(xié)議；協(xié)議不成的，由人民法院判決。
來源：天臺縣人民法院
