離職還得賠團(tuán)建費(fèi)
不賠還不行,因?yàn)?hellip;
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19樓APP用戶@牛油果abcde
離天下之大譜,無語到不想說話,沒想到自己竟成了熱搜本人。
最近特別火的那個(gè)話題,#山豬嚼細(xì)糠 離職進(jìn)度#,當(dāng)然那個(gè)人不是我,但是也在離職流程中的我,居然碰到了和他一模一樣的事情。
離職是兩個(gè)星期以前提的,今天去公司做最后的交接,去財(cái)務(wù)那邊結(jié)算工資的時(shí)候,一看結(jié)算單,
居然被扣掉了整整兩千塊的團(tuán)建費(fèi)!
我本來還想和財(cái)務(wù)據(jù)理力爭一下,但人家反手就是一份公司的規(guī)章制度,若離職時(shí)工作不滿一年的,團(tuán)建費(fèi)用要返還給公司。公司啥時(shí)候還有這條制度了?藏在這密密麻麻的規(guī)章制度里面,這不就是挖好了坑等我來跳嗎?
而且想起這團(tuán)建,我就更來氣了,去的安吉,吃的是難吃的團(tuán)餐,住的是很一般的民宿,還占用的是我一整個(gè)周末的時(shí)間!而且我那天剛好來大姨媽,本來只想在床上躺著,領(lǐng)導(dǎo)還非要我參加活動(dòng)項(xiàng)目,跳大繩、接力跑、背摔是一個(gè)都不準(zhǔn)少,整個(gè)人別提有多難受了。
團(tuán)建回來我還花了好久,整個(gè)人才緩過來。就這樣的團(tuán)建,還2000,是把我當(dāng)傻子了?我不死心,又去找了領(lǐng)導(dǎo),結(jié)果就得到了一句冷冰冰的回復(fù):
“一切按照公司的規(guī)章制度來”。我算是看出公司態(tài)度了,白紙黑字在那里,公司制度我也是簽字認(rèn)可過的,可不得老老實(shí)實(shí)把錢交出來。唉,只能自認(rèn)倒霉了,吃一塹長一智,
也用我血的教訓(xùn)給大家提個(gè)醒,簽合同時(shí)條條框框都得看清楚了,不然冷不丁就吃了大虧了!對此,志玲也咨詢了凌小建律師(浙江元廣律師事務(wù)所):
我認(rèn)為團(tuán)建費(fèi)用屬于公司經(jīng)營過程中的合理支出,在沒有合同約定應(yīng)由員工個(gè)人承擔(dān)且公司沒有證據(jù)證明屬于員工個(gè)人應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)的差旅住宿費(fèi)用的情況下,團(tuán)建費(fèi)用應(yīng)當(dāng)由公司負(fù)擔(dān)。
離職居然還要退回此前的團(tuán)建費(fèi),評論區(qū)的網(wǎng)友都覺得不可思議,并且建議樓主走勞動(dòng)仲裁,看這樣的規(guī)定是否合理。
而離職之前各個(gè)公司的規(guī)定也是千奇百怪,有因?yàn)榧墑e不夠而被要求退錢的,也有需要補(bǔ)交水電費(fèi)的,甚至不論穿不穿工服,都要再出一筆錢的。
新聞多看點(diǎn)
這兩天志玲在吃瓜的時(shí)候也在關(guān)注樓主提到的熱搜話題
#山豬嚼細(xì)糠 離職進(jìn)度#,話題下方,不少網(wǎng)友都有著同樣的遭遇。
比如關(guān)于團(tuán)建的“潛規(guī)則”,不僅要凌晨起來趕飛機(jī),而且最后還有可能是自掏腰包。有的甚至還按照請事假的標(biāo)準(zhǔn)來算,賠了工資又扣錢。
也有一些網(wǎng)友在離職前被要求退回團(tuán)建活動(dòng)上抽到的禮品。
對此,也有很多網(wǎng)友表示,當(dāng)感覺自己遇上的政策不合規(guī)、不合理,可以嘗試申請勞動(dòng)仲裁,留好聊天記錄、合同、轉(zhuǎn)賬等證據(jù),用法律的武器維護(hù)自己的合法權(quán)益。來源
19樓(my19lou)綜合整理自19樓論壇
審核:宛如
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