說說“帶薪年休假”的那些事兒
自2008年1月1日《職工帶薪年休假條例》(國務(wù)院令第514號)及《企業(yè)職工薪年休假實施辦法》(人勞部令第1號)的實施,職工帶薪年休假這一勞動者權(quán)利,真正地在法律制度上得以保障。但實施兩年多來,企業(yè)是否真正落實執(zhí)行了該規(guī)定,是否讓員工切切實實地享受了這一權(quán)利呢?今天,我們就來說說“帶薪年休假”這個事兒,說說老板們是否給TA的下屬們“放假”了。
[ 本帖最后由 杭州勞動監(jiān)察 于 2010-12-17 12:29 編輯 ]