寫簡歷時，很多人都會糾結(jié)“自我評價”怎么寫。大部分人認為，如果求職者能力夠強，簡歷就會吸引到HR;但如果求職者經(jīng)驗平平，即使把自我評價寫成花，也沒有太大意義。
很多求職者的自我評價很普通，總是離不開踏實肯干、善于團結(jié)之類的詞匯，過于老生常談。不過，正是因為大部分自我評價都很普通，因此一份優(yōu)質(zhì)的自我評價，往往會讓人眼前一亮，甚至會增加求職者的印象分。
那么，什么樣的自我評價是能夠讓人印象深刻的呢?陜西優(yōu)就業(yè)小編給你一個范例。
一、自我評價的撰寫原則：
1.語言簡練
簡歷是一份嚴肅的書面文件，自我評價一般位于開頭或結(jié)尾處，百字左右為佳。內(nèi)容要結(jié)合自己的實際狀況，清晰準確地描述個人綜合能力，語言要簡潔精練，這樣才能夠讓HR充分感受到求職者對于此職位的誠懇態(tài)度和重視程度，更易增加面試幾率。
2.用事實說話
在簡歷中，最忌諱的就是存在虛假成分。夸大的自我評價很容易讓HR對簡歷內(nèi)容產(chǎn)生懷疑，進而深究細節(jié)，你很可能無法自圓其說。
比如陜西優(yōu)就業(yè)小編看過很多求職者會寫道“精通office辦公軟件，擅長使用Excel”，那么請問，如何建立數(shù)據(jù)透視表?Vlookup 函數(shù)有哪幾個參數(shù)?怎樣錄制宏?若這些問題都不了解，談何“精通擅長”?所以，優(yōu)秀的自我評價是以事實為基礎，最好結(jié)合事例描述，更具說服力。
3.突出優(yōu)勢
這里強調(diào)的是與種不同的優(yōu)勢，比如你的學歷背景，實習經(jīng)歷，科研項目經(jīng)歷，專業(yè)技能等。
二、自我評價范例
本人具有團隊協(xié)作精神，溝通能力良好，性格開朗，樂觀;對工作充滿熱誠，樂意接受挑戰(zhàn)，工作中認真積極、責任心強、踏實;學習方面，刻苦認真，對專業(yè)知識認真汲取;同時我也是一個欠缺經(jīng)驗的人，目前急需一個努力鍛煉自己的機會，讓自己能更加了解各方面的知識，希望能有機會，讓我能全面地發(fā)展。
